Training d'équipes

Nous développons 3 modules de training originaux qui stimuleront l’ambition collective par la prise de conscience de nos modes de fonctionnement en équipe en y apportant des solutions pratiques qui renforceront la cohésion et faciliteront la dynamique du succès de vos équipes.

Les modules :

Ces modules s’adressent aux responsables d’équipes en entreprise par groupe de 8 managers maximum sous la formule de training d’un 1/2 jour.

Module 1 : Qu’est-ce qui fait le succès d’une équipe ?

Le programme :

• Création visuelle des différents modes de management en pratique journalière
• Prise de conscience des modes individuels de management
• Confrontation des différents modes de management
• Analyse globale et pistes à explorer
• Elaboration de la charte de management de l’équipe
• Plan d’action et planning d’évaluation
  

Module 2 : La boussole des valeurs

Le programme :

• Approche symbolique des valeurs actuelles (individuelles et collectives du groupe)
• Définitions, analyse et comparaison des systèmes de valeurs
• Travail de réflexion, d’introspection et d’ouverture
• Création de la boussole des valeurs (individuelle et collective)
• Plan d’action et planning d’évaluation
  

Module 3 : Je, tu, nous communiquons

Le programme :

• Le grand jeu de la communication dans l’entreprise : un défi à résoudre
• Prise de conscience des modes de communication, des mécanismes de réaction automatiques, des positions de vie et des jeux de pouvoir actuels au sein de l’entreprise
• Confrontation des différents modes de communication
• Analyse globale et pistes à explorer pour jeter les bases de nouvelles attitudes et de nouveaux comportements qui amélioreront l’efficacité et la performances des équipes
• Elaboration des principes d’une bonne communication
• Plan d’action et planning d’évaluation

Pour motiver vos équipes, contactez-moi.